Deze site maakt gebruik van cookies, zodat wij je de best mogelijke gebruikerservaring kunnen bieden. Cookie-informatie wordt opgeslagen in je browser en voert functies uit zoals het herkennen wanneer je terugkeert naar onze site en helpt ons team om te begrijpen welke delen van de site je het meest interessant en nuttig vindt.
Communicatiestrategie
Communicatie & activatie
Waarom

Hoe
Door middel van interviews en een communicatiesessie wordt input opgehaald bij de directe doelgroep(en) en stakeholders, zoals de communicatieafdeling van de organisatie. De input is bepalend voor de te vormen communicatiestrategie. We betrekken diverse doelgroepen en stakeholders vanaf het begin in het proces, zodat de strategie een co-creatie wordt. We werken vanuit principes van gedragspsychologie, waarbij we minder inspelen op ratio en meer op onbewust gedrag van de medewerkers. Zo creëren we samen met de organisatie en haar medewerkers een op maat gemaakte strategie.
De organisatie kan op basis van de strategie een communicatieplan, communicatiemiddelen en campagnes (laten) ontwikkelen. Dankzij de doordachte strategie zijn deze effectief en worden medewerkers geactiveerd om aan de slag te gaan met duurzame inzetbaarheid.
Wat levert het op
De organisatie heeft met de communicatiestrategie een basis en een duidelijk kader van waaruit een beeldmerk, project- en programmanaam, contentplan en campagnes ontwikkeld kunnen worden.