Sterk@Werk

Sterk@Werk helpt organisaties met online tools om medewerkers in beweging te krijgen op het gebied van gezondheid, vitaliteit en inzetbaarheid.

Sterk@Werk biedt online ondersteuning in de vorm van:

  • Sterk@Werk test & persoonlijk profiel
  • Persoonlijk actieplan
  • Sterk@Werk portaal
  • Animatie

Deze onderdelen worden in de bestaande huisstijl en de structuren van de organisatie geïntegreerd.

Daarmee vormen ze een integraal onderdeel van het eigen programma.

 Resultaten

  • Bestaande interventies bereiken medewerkers
  • Medewerkers kunnen zelf aan de slag met inzetbaarheid
  • Samenhang tussen alle losse initiatieven

Lees ook

Programmamanagement


Aandacht voor duurzame inzetbaarheid is pas effectief als deze is verankerd in de bedrijfsvoering. Programmamanagement begint met een verkenning van de organisatie. Vervolgens wordt bepaald welke modules het meest succesvol…
Programmamanagement

St. Antonius


Onder de noemer "Sterk in je Werk” geven Inhealth en het St. Antonius Ziekenhuis gehoor aan vraagstukken op het gebied van duurzame inzetbaarheid, ontwikkeling en eigenaarschap.
St. Antonius

Online als wondermiddel?

14 april 2016


Kan je de duurzame inzetbaarheid van medewerkers verbeteren door een online tool in te zetten? Dat is een vraag die mij vaak gesteld wordt. Allereerst: online tools kunnen nooit een…
Online als wondermiddel?